Selbstmanagement von Person und Rolle (Workshop)

Das Management der eigenen Person und der eigenen Rollen ist ein wichtiger Erfolgsfaktor. Nur der zielorientierte Ausgleich von eigenen und fremden Ansprüchen an Person und Rolle gewährleistet dauerhafte persönliche Zufriedenheit und optimalen Erfolg.

Die mangelnde Orientierung und überhöhte Anforderungen lassen persönliche Ressourcen, Stärken, aber auch Grenzen aus dem Blickfeld geraten. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer können während dieses Workshops, dessen Grundlage die bewährten Trainingskonzepten von Christoph Dahms bilden, mit dem nötigen Abstand den beruflichen Alltag reflektieren, ihr Verhaltensrepertoire erweitern und sich mit anderen austauschen. Unsere reichen Erfahrungen sichern den Praxistransfer für die Teilnehmenden.

Seminarinhalte

• professionelle Rollenanalyse – wie definiere ich meine soziale Rolle?
• Wie kann ich meine Selbstautorität erfolgreich steigern?
• Was sind meine Ziele und Visionen?
• Wie bringe ich eigene Wünsche, Gefühle und Ziele mit den Anforderungen an meine Rolle in Einklang?
• Wie kann ich die Eigen- und Fremdwahrnehmung managen und für mich nutzbar machen?
• Wie wirkt mein eigenes Verhalten auf andere?
• Wie kann ich Manipulation durch andere Menschen reduzieren?
• Welche Inhalte haben Eigen-, Ideal- und Fremdbild, und in welchem Zusammenhang stehen sie zur Realität?
• Welches Verhaltensrepertoire steht mir zur Verfügung?
• Wie kann ich das, was ich bereits erfolgreich tue, auf andere Bereiche ausweiten?
• Welchen Sinn und Nutzen haben klare Zielvorstellungen?
• Wie entwickle ich Umsetzungsstrategien?
• Welche Erfahrungen haben die anderen Teilnehmenden und der Trainer gemacht?
• Wie kann ich die gewonnen Erkenntnisse effizient und nachhaltig umsetzen?
• Welche bewährten Trainingsmöglichkeiten gibt es für die Zeit nach dem Seminar?