öffentliche Verwaltung: Führungstraining


Seminar Führungstraining

Gerade den Menschen in Führungspositionen kommt eine große Bedeutung zu, da sie als Multiplikatoren die öffentliche Verwaltung maßgeblich beeinflussen. Erfolgreiches Führen hängt von sozialer, fachlicher und methodischer Kompetenz ab. Ganz zentral sind dabei kommunikative und arbeitstechnische Fähigkeiten. In diesem Seminar lernen Führungskräfte Methoden der Führung kennen und erproben. Nach einer Reflexion des persönlichen Führungsverhaltens werden neue Verhaltensmöglichkeiten trainiert. Weitere Informationen zum Seminar erhalten Sie auch über die Internetseite des Dahms-Privatinstitutes (www.dahms-training.de).

Seminarinhalte:

     ►  Analyse von Aufgaben, Anforderungen und Rollenverhalten im Führungsprozess
     ►  Führung von Mitarbeitern und Teams als Personalentwicklungsprozess
     ►  Ziele setzen und überzeugend vermitteln
     ►  Führungskultur in der modernen öffentlichen Verwaltung
     ►  Delegationsverhalten der Führungskraft
     ►  Welche Führungsstile sind für welche Situationen geeignet?
     ►  Reflexion des eigenen Führungsverhaltens
     ►  Kommunikationsverhalten und Feedback im Führungsgespräch
     ►  Konfliktmodelle und Lösungsstrategien
     ►  Wie erkenne ich Widerstände und wie gehe ich mit ihnen um?
     ►  Verbindlichkeit und Führungsverantwortung
     ►  Motivierung und Motivation
     ►  die Führungskraft als Coach der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
     ►  Erfahrungsaustausch mit Teilnehmern und Trainer
     ►  Umsetzungshinweise für den effizienten nachhaltigen Praxistransfer
     ►  bewährte Trainingsmöglichkeiten für die Zeit nach dem Seminar

Lehrbücher:

DAHMS-Trainingsbuch, Band 15, Führungstraining
Dipl.-Phys. Christoph Dahms

Zielgruppe:

Führungskräfte, angehende Führungskräfte und Mitarbeiter aus öffentlichen Verwaltungen

Durchführung:

Trainer des Dahms Privatinstituts

Umsetzungsbegleitung:

Auf Wunsch kann auch Coaching der Führungskräfte zur Umsetzungsbegleitung und Reflexion der Führungsprozesse angeschlossen werden.


Ergänzende Informationen:

Weitere Informationen zum DAHMS-Trainingsbuch „Führung – Dialektik für Führungskräfte“ finden Sie auf der folgenden Seite:

     ►  Band 15: Führungstraining

Mit dem Thema Menschenführung beschäftigt sich auch der folgende kleine Aufsatz. Dieser Text greift einige Aspekte des Themas „Menschenführung“ auf, die uns in unserer täglichen Trainings- und Coachingpraxis mit Leitenden aus Wirtschaft, Politik, öffentlichen Verwaltungen, … häufig begegnen.

     ►  Praxis der Menschenführung