DAHMS-Coaching
Angebote
Das DAHMS-Coaching ist die personenorientierte Beratungsmethode, die Menschen durch gezielte Kommunikation in die Lage versetzt, eigene Fähigkeiten und Potenziale zu nutzen beziehungsweise zu entwickeln, um dadurch selbständig Veränderungsprozesse zu gestalten. Diese Beratungsform liefert Ihnen durch die individuelle Ausrichtung besonders schnelle Umsetzungsergebnisse.
Das Coaching findet in einem streng vertraulichen und zeitlich begrenzten Rahmen statt. Wir coachen Einzelpersonen, Gruppen oder Teams.
Die Ursachen für individuelle Problem- und Konfliktsituationen können im Coachingprozess analysiert werden. Das ermöglicht die Reflexion von Verhalten, Zielen, Sichtweisen, Prägungen und Einstellungen. Sie entwickeln daraus mit dem Coach gemeinsam eigene Problemlösungsstrategien und können sie in dem geschützten Rahmen des Coachingprozesses ausprobieren und trainieren.
Das DAHMS-Coaching zeichnet sich aus durch:
- präzise Zieldefinition mit dem Klienten zu Beginn des Coachingprozesses
- kompetentes Feedback durch den Coach
- inhaltliche, organisatorische und methodische Flexibilität bei der Gestaltung
- Praxis-, Ziel- und Klientenorientierung des Prozesses
- Förderung von Autonomie, Selbstautorität, Selbstbewusstseins und Selbstverantwortung des Klienten
- Prozessreflexion zur Sicherstellung der nachhaltigen Umsetzung
- Initiierung von weiterführenden Entwicklungsprozessen
Mit Herrn Dipl.-Phys. Christoph Dahms steht Ihnen ein sehr erfahrener kompetenter Coach zur Verfügung. Er versteht es in besonderer Weise, die individuellen Potenziale der Menschen nachhaltig zu fördern. Seine vielfältigen Erfahrungen, die er seit mehr als zehn Jahren in zahlreichen sehr erfolgreichen Trainings-, Coaching- und Beratungsprojekten gesammelt hat, sichern für Sie die Effizienz der Beratung.
Zu seinen Klienten gehören beispielsweise Menschen, die sich beruflich verändern möchten, Führungskräfte, Trainer, Coachs, Berater, Politiker, Unternehmer und Projektleiter.
In der Übersicht über den typischen Ablauf eines Coachingprozesses finden Sie die Aufbaustruktur, die sich in der langjährigen Praxis unserer Coachingarbeit bewährt hat.
Die typischen Inhalte von Coachingprozessen haben wir Ihnen zusammengestellt, um Sie mit den vielfältigen Möglichkeiten des DAHMS-Coaching vertraut zu machen. Es ist eine beispielhafte Sammlung aus den Coachingerfahrungen, die wir seit 1990 gesammelt haben.
Für folgende Zielgruppen bietet das DPI Coaching-Seminare an, in denen Teilnehmerinnen und Teilnehmer ihre Coaching-Fähigkeiten im Bereich der Führung entwickeln können:
- Wirtschaft - Coaching als Führungsinstrument
- Öffentliche Verwaltung - Teamcoching
- Soziale Organisationen - Coaching
- Bildungsträger - Coaching als Führungsinstrument
In unserer Reihe der DAHMS-Traingsbücher bieten wir Ihnen das Trainingsbuch Coaching an. Es beinhaltet die Trainingsinhalte, die in den Coaching-Seminaren vermittelt werden.
Mit unserem Konzept zur Ausbildung zum Coach verfügen wir über ein seit 1995 bewährtes Lernsystem. Die Absolventen unserer Ausbildungen sind vielfach sehr erfolgreich als Führungskräfte, Trainer, Coachs und Berater tätig. Sie können diese Zusatzqualifikation berufsbegleitend erwerben.
Kosten und Termine für unsere Coachingangebote erfahren Sie auf Anfrage. Nutzen Sie unsere Kontaktseite, um Ihr persönliches Angebot anzufordern.